[正社員]人事 東証上場M&A仲介会社 採用担当者 東京本社 株式会社TOMONICO 関東四国の転職エージェント

■中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。 事業拡大において中枢を担う戦略人事のポジションです。 入社後は中途採用業務、長期的には新卒採用業務や人事全般業務に携わっていただきます。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上 だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 時価総額数兆円へ向けた企業成長のため、来期の採用目標数が新卒中途ともに数十名単位と多いため、短期間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。 ■中途採用業務 ‐採用計画立案、計画達成に向けた戦略策定および企画実行 ‐あらゆる採用チャネルを用いた施策導入、実行 ‐人材紹介会社折衝 ‐ダイレクトリクルーティング運用 ‐候補者面談 ‐内定者折衝 ‐採用広報施策企画、採用ブランディング ‐SNS運用

【特徴】 2018年10月創業、2022年6月に創業から3年9ヶ月で上場。M&A仲介業務でこれまで課題となっていた複雑なプロセス、成約に至るまでの時間と工数を、当社はM&Aに関する全プロセス可視化分解し、徹底的に自動化・効率化、自社開発のシステムを使ってDXを推進。 結果、圧倒的高効率の営業活動が可能となりました。 【採用業務の特徴】 ■採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ■会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い ■採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる